Coaching & Mentoring

Ihre Lösung für große Herausforderungen in der Internen Kommunikation
Praxisnah – effizient – maximal individuell

Die Herausforderungen in der Wirtschaft sind schon immer hoch, aktuell sogar noch anspruchsvoller. Daher ist es Ziel meiner Business-Coachings und -Mentorings in den Führungsebenen mittelständischer Unternehmen für zügige und spürbare Entlastung zu sorgen: Klarheit liefern, Druck nehmen und ‚Brücken bauen‘. – D.h., um eine stabile Basis für Ihre Erfolge zu sichern, unterstütze ich Sie sehr konkret dabei, erfolgreiche Interne Kommunikation aufzubauen, die Mitarbeitermotivation nachhaltig zu fördern, kritische Unternehmenssituationen und Veränderungsprozesse zu meistern sowie Ihre Arbeitgeberattraktivität zu steigern.
Dieses Coaching / Mentoring ist alles andere als ‚Schema F‘!! - Das heißt, Sie erhalten für Ihre aktuelle Situation eine klare Status quo-Analyse und maximal individuelle Lösungen. Dabei profitieren Sie von meiner mehr als 15-jährigen Erfahrung als Expertin für Interne Unternehmenskommunikation und als Business-Coach/-Mentorin. Als Ihre Sparringspartnerin ist es mir sehr wichtig, Sie authentisch und einfühlend sowie unbedingt auch mit etwas Leichtigkeit durch den Prozess zu begleiten. Konkret heißt das: Perspektiven erweitern, Chancen nutzen, nachhaltige Veränderungen sichern, Ziele erreichen.

Bedarfsabhängig unterstütze ich Sie bei folgenden Schwerpunkten:

✔ Geschäftsführung / Unternehmensentwicklung (C-Level):
Status quo analysieren, Strategien entwickeln, Entscheidungen treffen, Arbeitgeberattraktivität steigern, unternehmerische Ziele erreichen.

✔ Interne Kommunikation verbessern:
Erfolgreiche Interne Kommunikation sichern, Zusammenarbeit steigern, Motivation erhöhen, Arbeitsabläufe verbessern, Erfolge realisieren.

✔ Erfolgreiche Führungskraft:
Führungskompetenzen verbessern, Kommunikation stärken, Motivation fördern, Strategien zu Mitarbeiterbindung entwickeln, Konflikte lösen.

✔ Verhandlungsführung:
Sicher auftreten, überzeugend argumentieren, Verhandlungserfolge souverän erreichen.

Ihr Nutzen durch dieses Coaching- & Mentoring-Programm:

Passgenau: Auf Ihre Wünsche und persönlichen Herausforderungen abgestimmt.
Direkter Mehrwert: Schnell spürbare Entwicklungen in Unternehmenskommunikation, Mitarbeitermotivation, Veränderungsprozessen, Employer Branding sowie insbesondere Reduzierung Ihres persönlichen Stress-Levels!
Neutrale Perspektive: Durch den neutralen Blick von außen, erkennen Sie Optimierungsbedarf, Handlungsspielräume und verborgene Chancen.
Praxisnah und inspirierend: Durch konkrete Beispiele, Übungen und individuelles Feedback (offen, einfühlsam und fachkompetent) gewinnen Sie Klarheit und frische Energie.
Leichtigkeit inklusive: Lockere Atmosphäre, etwas Humor und viel Einfühlungsvermögen schaffen Raum für kreatives Denken und hilfreiche Lösungen in ‚Wohlfühl-Ambiente‘

Kurz gesagt: Ich mache Ihre komplexen Themen leichter konsumierbar und führe Sie motivierend und zielgerichtet zu Ihrer Lösung! Kundenstimmen Coaching

Meine Coaching-Philosophie

Coaching ist Problemlöser und Motor für Ihre Entwicklung. Mein Ziel dabei ist, Ihnen Hilfe zur Selbsthilfe zu liefern, damit Sie Ihren Aufgaben gestärkt und sicher bewältigen können.
Dialogorientiert: Unangenehme Themen kommen auf den Tisch und werden gemeinsam bearbeitet.
Fair und engagiert: Meine Empfehlungen basieren auf Wissen und Erfahrung. Ich übernehme nur Aufträge, für die ich das nötige Know-how mitbringe.
Praxisnah und wirtschaftlich: Zwei wichtige Voraussetzungen, damit die erarbeiteten Lösungen effizient Wirkung zeigen.
Ganzheitlich: Nur nah am Menschen in Verbindung mit klarem Vorgehenskonzept sind nachhaltige Ergebnisse auf dem kürzesten Weg erreichbar.

Kurz: Als Ihr Coach / Mentor hinterfrage, analysiere, trainiere, berate, betreue, erkenne Entwicklungspotenziale, entspanne, nehme Druck, mindere Ängste, motiviere ich Sie und führe Sie zu Ihren Lösungen!

📞 >> Vereinbaren Sie ein Strategiegespräch << oder >> schreiben Sie mir, << um unverbindlich über Ihre aktuellen Herausforderungen zu sprechen. Gemeinsam finden wir eine Lösung!

„ +++ GUT ! *** Das Geschäftsführungscoaching ist ein wertvoller Spiegel. Sehr konstruktiv, viele Tipps und hat in meinen Augen einen extrem hohen Wert. +++ GUT und sehr empfehlenswert!“

„ Gern hätte ich noch mehr von diesem inspirierenden Input *** SEHR gut, vielen Dank für bereichernde Coaching-/Mentoring-Tage. Gerne hätte ich noch mehr von diesem inspirierenden Input… Sehr gut und übersichtlich strukturiert. Absolute Wohlfühlstimmung, entspannt und angenehm. Konkrete Beispiele und Anwendungen für alle behandelten Themen. Viel mehr Vielfalt, als erwartet!“

„ Management-Coaching & -Beratung: fachkompetent & schnell umsetzbare Optimierungen *** Nach den durchweg angenehmen Erfahrungen, die Sie durch Ihre Arbeit im vergangenen Jahr hinterlassen konnten, war es nur konsequent diesen Weg für das Managementteam (Projektleitung / Personalleitung und Geschäftsführung) im Rahmen von Einzel- und Gruppen-Coachings weiter zu beschreiten. Die von Ihnen geschaffene offene, ehrliche Atmosphäre sowie Ihre fachkompetenten, gut nachvollziehbaren und schnell umzusetzenden Optimierungsvorschläge führten wiederum zu vollem Erfolg. Die Ergebnisse und Erfahrungen haben uns bewogen unsere Zusammenarbeit durch weitere Management-Workshops und ein größeres Kommunikationsprojekt zu intensivieren."

„ Sehr, sehr gut! *** Es ist eine große Hilfe, um Defizite und verfügbare Ressourcen zu erkennen. Sehr hoher Wert durch das praktische Aufzeigen von Verbesserungsmöglichkeiten. Besonders gut gefällt mir der Satz ‚Weich am Menschen, klar in der Sache‘ und Ihre Art, dessen Bedeutung authentisch während der Coachings vorzuleben. Und ich schätze Ihre Empathie sowie Ihre spontane Flexibilität auf alle meine individuellen Bedürfnisse einzugehen, - und Ihre Ehrlichkeit. Danke!“

Business-Coaching & Mentoring

Business-Coaching & Mentoring

Kundenstimmen